Cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm là một tấm gương tiêu biểu, năng động, sáng tạo, tâm huyết với nghề. Sinh năm 1974, tại Hải Dương, lớn lên và trưởng thành ở Hà Nội, năm 1994 cô chính thức đúng trên bục giảng và gắn bó với Trường tiểu học Nguyễn Trãi cho đến tháng 5 năm 2018 được tròn 24 năm (Đến tháng 5/ 2018, cô được bổ nhiệm là Phó Hiệu trưởng trường TH Thanh Xuân Bắc). Ở vị trí người giáo viên cô đã luôn trăn trở, suy nghĩ về hình ảnh người thầy mẫu mực trong mắt học trò, luôn nhắc nhở bản thân phải chuẩn mực, gương mẫu, là tấm gương sáng cho học sinh noi theo. Từ đó, cô không ngừng học hỏi kinh nghiệm từ các thế hệ thầy, cô giáo đi trước, tích cực tham gia các đợt thao giảng, dự giờ đồng nghiệp, tự học tự bồi dưỡng, tham dự các lớp tập huấn về chuyên môn, nghiệp vụ, để tích lũy kinh nghiệm cho bản thân. Cô nhiệt tình tham gia các hoạt động tuyên truyền, xây dựng chuẩn mực đạo đức, lối sống, tác phong làm việc, luôn gương mẫu đi trước, làm trước, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm trước tập thể. Nhiều năm liền, cô là giáo viên giỏi cấp Quận. Năm học 2011- 2012, cô đoạt giải Ba giáo viên dạy giỏi cấp Thành phố; năm học 2015 - 2016, cô đoạt giải Nhì giáo viên dạy giỏi thành phố Hà Nội; sáng kiến kinh nghiệm đạt loại C cấp Thành phố; 7 năm liền đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở (Từ năm 2010- 2017). Thành tích ấy không ngừng nhân lên. Cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm đã được vinh dự nhận danh hiệu tấm gương điển hình tiên tiến của Quận Thanh Xuân năm 2015. Năm 2016, cô đã vinh dự được nhận bằng khen của UBND Thành phố Hà Nội về thành tích xuất sắc trong phong trào xây dựng “Nhà trường văn hóa- Nhà giáo mẫu mẫu mực- Học sinh thanh lịch”.
Cô được Ban giám hiệu nhà trường, Phòng giáo dục tin tưởng, lựa chọn và giao nhiệm vụ thực hiện nhiều chuyên đề cấp trường, cấp Quận rất thành công và được cấp trên đánh giá cao. Với 24 năm tuổi nghề cùng sự tận tâm cống hiến cho sự nghiệp trồng người cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm đã dạy học bằng Tâm sáng, bằng Đức nhân.
Độ tuổi cũng như kinh nghiệm sống, năng lực chuyên môn đang ở độ “chín” và hương thơm đã lan tỏa. Tháng 5/2018, cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm được UBND quận Thanh Xuân điều động đến nhận công tác tại Trường tiểu học Thanh Xuân Bắc với vị trí Phó Hiệu trưởng. Ở cương vị mới, với ngôi trường TH Thanh Xuân Bắc lại là ngôi trường mới, nhiều giáo viên ở các trường trong quận, giáo viên ở các quận, huyện khác và cả giáo viên các tỉnh nhận công tác về trường, cô xác định công tác đoàn kết nội bộ là khâu quan trọng, nên ngay khi về nhận công tác tại đây, với vai trò là phó Bí thư Chi bộ, phó Hiệu trưởng của trường, cô luôn đồng hành cùng Hiệu trưởng chú trọng triển khai tới đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường thực hiện học tập và làm theo lời Bác, xây dựng nề nếp, lề lối làm việc của đơn vị, lấy hiệu quả công việc làm thước đo, lấy tình yêu thương, sự chia ngọt sẻ bùi làm sợi dây gắn kết. Từ đó, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của từng đảng viên, cán bộ, giáo viên. Chỉ trong một thời gian ngắn, cô đã tạo được niềm tin yêu trong đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên của trường bằng chính năng lực, phẩm chất của người quản lý năng động, sáng tạo, thân thiện và gương mẫu.
Những năm qua, cô đã cùng đồng chí Hiệu trưởng xây dựng Hội đồng sư phạm nhà trường thành một tập thể đoàn kết, trí tuệ, dân chủ, kỷ cương, tình thương trách nhiệm. Bên cạnh đó, cô luôn tìm hiểu, quan tâm đến hoàn cảnh, tâm tư, nguyện vọng của từng giáo viên, nhân viên trong nhà trường, cảm thông sẻ chia, tạo điều kiện tốt nhất để họ yên tâm công tác. Chính vì vậy, mỗi khi cần lời khuyên, chia sẻ cả trong công tác chuyên môn và cuộc sống, nhiều giáo viên, nhân viên trong trường đã tin cậy, trao đổi cùng cô.
Trong quá trình công tác, bản thân cô luôn chú trọng lãnh đạo, chỉ đạo hoạt động chuyên môn, nâng cao chất lượng giáo dục của nhà trường qua việc đẩy mạnh đổi mới đồng bộ phương pháp dạy học theo hướng phát triển phẩm chất, năng lực của học sinh, tổ chức các hoạt động trải nghiệm, sáng tạo trong các hoạt động giáo dục; đổi mới kiểm tra, đánh giá học sinh, nâng cao chất lượng giáo dục đại trà, tăng cường công tác phát triển mũi nhọn trong giáo viên và học sinh. Triển khai và chỉ đạo thực hiện tốt chường trình sách giáo khoa mới cho khối lớp 1, lớp 2. Thực hiện tốt chuyên đề “Đổi mới, sáng tạo trong dạy và học” của Bộ, Sở GD&ĐT. Chuyên đề cấp Quận: Dạy học theo hướng Phát triển năng lực học sinh, thực hiện Chương trình giáo dục phổ thông 2018 môn Tiếng Việt và môn Tự nhiên và xã hội lớp 1,do đồng chí Ngô Thị Huyền và đ/c Nguyễn Thị Hân thực hiện đã nhận được sự chỉ đạo sát sao, chia sẻ kinh nghiệm, truyền cảm hứng, của cô và được đồng nghiệp trong quận đánh giá cao.
Cô Nguyễn Thị Hòng Thắm trao đổi trong buổi SHCM liên khối.
Cô cũng luôn đề cao trách nhiệm, khuyến khích và tạo điều kiện để giáo viên, nhân viên phát huy năng lực, tính sáng tạo nâng cao chất lượng dạy học trong nhà trường; khuyến khích, hỗ trợ giáo viên đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong dạy học, qua các buổi dự giờ, thăm lớp, cô đã tìm hiểu và đề xuất với đồng chí hiệu trưởng tổ chức các chuyên đề, buổi tập huấn về chuyên môn nghiệp vụ và công nghệ thông tin trong dạy học và quản lý với các hình thức linh hoạt, phù hợp với điều kiện thực tế, như: Mời giảng viên tập huấn cho giáo viên lớp 1, 2 thực hiện Chương trình giáo phổ thông 2018 với hình thức trực tiếp khi điều kiện cho phép và trực tuyến trong thời gian dịch Covid-19.
Tập huấn trực tuyến Tổ chức hoạt động dạy học, đánh giá học sinh phát huy năng lực, phẩm chất môn Toán Chương trình GDPT 2018
Tận dụng nguồn chất xám trong giáo viên nhà trường, với mô hình “Giáo viên của giáo viên”, cô đã đề nghị giáo viên Tin học và giáo viên trẻ trong trường có trình độ công nghệ thông tin tập huấn cho đồng nghiệp ứng dụng công nghệ thông tin hiệu quả trong hoạt động dạy học, nhất là trong thời gian dạy học trực tuyến, như: Tập huấn tạo nhóm trong phần mềm Zoom; Thiết kế trò chơi, tạo video trong OLM, bài tập trắc nghiệm trong Quizizz,... Cũng với mô hình này cô đã phân công giáo viên có kinh nghiệm, có trình độ chuyên môn nghiệp vụ vững hỗ trợ, chia sẻ kinh nghiệm cho giáo viên trẻ thông qua các buối sinh hoạt chuyên môn, các chuyên đề.
Tập huấn CNTT trực tuyến theo mô hình “Giáo viên của giáo viên”
Ngoài trách nhiệm của người quản lý, bản thân cô thường xuyên tìm tòi, phát triển, đổi mới phương pháp giảng dạy, trau dồi chuyên môn, tham gia nhiều lớp bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý và các lớp tập huấn do ngành giáo dục tổ chức để nắm bắt tình hình, cải tiến công tác quản lý tại trường tiểu học và đã đem lại hiệu quả cao.
Cô Nguyễn Thị Hồng Thắm cùng giáo viên lớp 1,2 dự lớp tập huấn CTGDPT 2018
Bằng sự tận tâm, cùng khả năng chuyên môn, cô cùng với ban giám hiệu nhà trường đã hướng dẫn và chỉ đạo sát sao trong công tác chuyên môn nên các năm học vừa qua các giờ dạy tham gia thi giáo viên dạy giỏi các cấp của nhà trường đều được phòng giáo dục và đào tạo đánh giá cao.
Từ năm học 2018- 2019 đến năm học 2020- 2021, nhiều giáo viên trong trường tích cực tham gia và đạt giải giáo viên dạy giỏi cấp cơ sở, cấp quận, nhân viên giỏi cấp quận, đặc biệt năm học 2020-2021, trường có giáo viên đạt danh hiệu “ Giáo viên tâm huyết sáng tạo quận Thanh Xuân”, Nhân viên đạt giải Khuyến khích công nghệ thông tin cấp Thành phố; giáo viên đạt danh hiệu “ Sáng kiến sáng tạo” cấp Thành phố;
Kết quả các tiết dạy xếp loại Tốt của Giáo viên trong từng năm năm học được tăng lên, có nhiều tiết dạy được đánh giá cao về phát huy tính tích cực của học sinh và ứng dụng công nghệ thông tin trong dạy học phù hợp. Có nhiều học sinh tham gia và đạt giải cao các kỳ thi của quận, của thành phố ở các sân chơi tri thức như¬: Hội thi tin học trẻ, thi Olympic Tiếng Anh, Toán học quốc tế và các hoạt động văn nghệ, thể dục thể thao khác. Các phong trào rèn luyện thể thao đảm bảo phát triển toàn diện "Đức – Trí - Thể - Mỹ" cho học sinh luôn được quan tâm và khuyến khích phát triển. Nhờ sự quản lý và chỉ đạo của ban giám hiệu nhà trường và cô nên nhà trường luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học, tạo được uy tín với phụ huynh và nhân dân địa phương.
Ở vị trí Phó Hiệu trưởng, Cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm không chỉ sắc về chuyên môn mà tất cả các hoạt động trong và ngoài nhà trường cô đều sát cánh cùng cán bộ giáo viên nhân viên nhà trường để đạt được hiệu quả cao nhất. Chữ lý, chữ tình được cô kết hợp thật hài hòa, khiến cán bộ giáo viên nhân viên ai ai đều kính nể. Trong công việc là vậy nhưng những lúc thư giãn cô cũng như bao chị em khác, rất giản dị, dung hòa và hết sức gần gũi thân thương. Tình cảm cô dành cho đồng nghiệp, chính là sự lắng nghe, thấu hiểu, chia sẻ và cảm thông. Cô dành cho tập thể cán bộ giáo viên, nhân viên những lời động viên, khích lệ, những góp ý chân thành nhất tận đáy lòng. Đó không đơn giản là quan hệ lãnh đạo với cấp dưới, mà là tình bạn, tình đồng chí, tình chị em cao cả. Cô luôn quan tâm đến tâm tư tình cảm của chị em trong nhà trường khiến cho đồng nghiệp nể phục không chỉ bởi cách làm việc khoa học, hiệu quả mà còn vì cách luôn quan tâm, chia sẻ, giúp đỡ chân thành đến giáo viên, nhân viên trong trường. Sự chu đáo được thể hiện trong mọi công việc và những hành động chia sẻ nói là làm, luôn giúp đỡ những đồng nghiệp có những hoàn cảnh cần quan tâm, cô luôn dành thời gian động viên, quan tâm đến từng giáo viên, nhân viên trong trường. Cô luôn có những tác động kịp thời, giúp đỡ, động viên chị em. Cô luôn là người để chị em gần gũi, chia sẻ. Hình ảnh một người Phó hiệu trưởng luôn vui vẻ, nhẹ nhàng, tâm lý luôn để lại ấn tượng tốt đẹp trong lòng cán bộ giáo viên nhân viên trong trường.
Không chỉ quan tâm đến đội ngũ giáo viên, nhân viên, cô Nguyễn Thị Hồng Thắm còn rất gần gũi, yêu thương học sinh. Cô thường động viên, khuyến khích nhưnngx học sinh đạt thành tích tốt trong các buổi sinh hoạt dưới cờ và lan tỏa tinh thần đó đến học sinh toàn trường.
Cô Nguyễn Thị Hồng Thắm với các bạn học sinh lớp 2A1
Bên cạnh việc luôn làm tốt chức trách nhiệm vụ trong công việc, trong gia đình, cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm là một nàng dâu hiếu thảo, người vợ, người mẹ đảm đang, chăm chỉ và năng động, luôn chăm sóc các thành viên trong tổ ấm của mình bằng tất cả tình thương yêu, bởi theo cô, đó là trách nhiệm thiêng liêng của người phụ nữ. Gia đình đã tạo thêm sức mạnh giúp cô vươn lên trong cuộc sống, trong nghề nghiệp, trong thực hiện phong trào "Giỏi việc trường, đảm việc nhà".
Những nét nữ tính và khéo léo đó cũng luôn luôn được thể hiện tại cơ quan khi cô chăm lo cho các đồng nghiệp và các con học sinh của nhà trường.
Cô Nguyễn Thị Hồng Thắm chính là một hình ảnh đẹp, tiêu biểu cho người phụ nữ năng động, sáng tạo, giỏi việc trường, đảm việc nhà trong thời đại mới. Trong tôi cũng như rất nhiều đồng nghiệp trong trường, cô luôn là chỗ dựa tinh thần vững chắc cho chúng tôi, những thành tích mà cô đã đạt được chính là phần thưởng vô giá cho những cố gắng không mệt mỏi của cô.
Nghề dạy học là một nghề khó khăn, gian khổ, âm thầm như người lái đò nhưng cũng rất vinh quang và hạnh phúc. Người thầy giáo muốn dạy tốt, muốn thành công trong sự nghiệp “trồng người” muốn trở thành một nhà lãnh đạo, quản lí tốt, phải không ngừng phấn đấu, hoàn thiện mình, dành trọn tâm huyết của mình vì thế hệ học trò tương lai. Có lẽ chính từ mối liên tưởng gieo mầm, ươm giống, làm nên những chồi xanh hi vọng ấy, mà chủ tịch Hồ Chí Minh từng khái quát "Vì lợi ích mười năm thì phải trồng cây, vì lợi ích trăm năm thì phải trồng người".
Cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm là một người Thầy mẫu mực - Một nhà quản lí giỏi - Một tấm gương tiêu biểu cho các thế hệ giáo viên trẻ học tập và noi theo.
Chúc cô giáo Nguyễn Thị Hồng Thắm luôn là người lái đò vững tay chèo, là chỗ dựa tin tưởng của các bậc cha mẹ học sinh, của cán bộ giáo viên nhân viên trường Tiểu học Thanh Xuân Bắc, của ngành giáo dục, và nhân dân địa phương.